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胖东来研学

考察
许昌 - 许昌
2025年09月18日
“胖东来”,一个零售业集团,一天的餐饮业销售额都能达到150万元!怎么做到的?有什么可以借鉴复制的?跳出固有思维,摆脱低纬厮杀,报名咨询可联系18901055600、18901061737、13331083197、13331083961、18901037077、18901068600

东方美食胖东来研学   营业额、满意度双增长


餐企到胖东来,可以学什么?

很多餐饮人会觉得:同的业态,餐饮去胖东来能学什么?

但对于企业经营来讲,餐企遇到的问题,也许别的行业已有成熟的解决方案,胖东来就是如此。


学习方向

1、全力增长

实现经营增长,让“一家店=三家店”

2、心服务

极致口碑营销,抓住人心红利

3、产品力

品效合一,潜移默化做营销

4、向内求

提高员工的内驱动力

一、学经营

1、如何实现经营增长,做到“1家店=3家店” 

2、做流量,更要做复购,提升“经营客户的能力”。 

3、口碑营销做到极致,中国版“稻盛和夫”的经营心法。

二、学产品力

1、爆款单品的打造

一款大月饼,29.8/块,一天能卖3万元,一年能卖2.7个亿。全国出圈,代购买爆。

2、明档陈列展示设计

让产品自己会招手,自己会说话。

3、产品组合搭配销售

分类型、分需求的礼品箱设计,不是刻意地强制销售,而是心甘情愿地让顾客买单。

三、学文化

超级品牌源于超级团队,超级团队源于超级文化,如何全面践行企业文化,打造幸福感企业

四、学服务

1、顾客满意度100%怎么打造?抓住当下最重要的“人心红利”,用心做服务。

2、增加用户的体验感,将服务重心转向“一切为了客户”。

五、
学机制

1、找到企业发展的“内驱动力”,从向外求到向内求。

2、专业但不谦卑让每个员工都有自信和底气。

六、学管理

1、员工分配机制的四大原则,给优秀者机会,分钱是第一位。

2、一个月带薪年假、设立委屈奖……拆解胖东来员工管理方法论,增加团队向心力,让员工心聚一处,力往一处!

3、在保障员工生存的同时,让员工感受到尊重和信任,成就每一个员工!

KTP

如何学习胖东来?


KTP

到了胖东来,怎么学?

研学重点

1.看东来胖东来商场实地参观讲解,成为胖东来的顾客,第一视角感受胖东来的服务细节。

2.悟东来:资深讲师讲授胖东来成功秘诀,揭晓胖东来如何“用心”地贯彻顾客至上,践行“利他主义”。

3.学东来:学习胖东来经营理念、体验式服务体系、团队管理、文化体系打造“实力主义经营团队”,领悟幸福企业管理经营“密码”。

4.成为东来:落地3-10个应用点,迈出成为行业“胖东来”第一步!

胖东来天使城店的墙上有这样两句话

一句是“发自内心的喜欢高于一切”,

另一句是“幸福是种状态,而非心态”

胖东来并非神话,而是科学!

东方美食考察团带你走进胖东来

感受于东来的自由信任与爱理念

凝聚“心力”,找到持续增长的根源!


KTP

东方美食胖东来研学

地点:河南许昌

席位:80席

适合人群:老板+团队

革新要从老板意识开始

提升要由团队执行实现


活动咨询电话:

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